12 ans + | Ville Saint-Laurent (ou ailleurs avec déplacements réguliers à Montréal et Ottawa)
Notre client, CAE (TSX:CAE, NYSE:CAE), est une entreprise mondiale de haute technologie et un partenaire de choix dans les domaines de l’aviation civile, de la défense et sécurité ainsi que des soins de santé. Sa division de Défense et sécurité (D&S) est, quant à elle, un intégrateur de systèmes d’entraînement et de systèmes de missions de classe mondiale qui offre un vaste éventail de solutions de formation et de soutien opérationnel pour des opérations aériennes, terrestres, maritimes, spatiales et cybernétiques. La division D&S de CAE, présente dans plus de 35 pays, est à la recherche d’un chef des affaires juridique pour soutenir ses opérations canadiennes, qui regroupent environ 650 employés.
Relevant du Vice-président, affaires juridiques Défense & Sécurité (en poste aux États-Unis) et travaillant au quotidien en très étroite collaboration avec la Vice-présidente de D&S Canada, vous serez membre de son équipe de direction et superviserez une équipe composée d’une quinzaine de professionnels. Vous aurez la responsabilité des contrats commerciaux relatifs à la division, de leur négociation à leur autorisation, en passant par leur optimisation, leur administration et leur interprétation en cours d’exécution. Vous conseillerez la direction quant à l’identification et la minimisation des risques commerciaux et juridiques, autant quant aux activités en cours qu’à celles liées à l’expansion sur le marché canadien. Vous participerez à des projets impliquant des contrats de grande envergure, des accords de coentreprises et des partenariats stratégiques. Vous prêterez main-forte dans l’élaboration de politiques internes, assurerez la vigie législative et réglementaire et offrirez, le cas échéant, les formations requises à l’interne.
Le droit contractuel n’a plus de secret pour vous? Vous voulez participer aux orientations stratégiques d’une entreprise de stature internationale, et on vous reconnaît des aptitudes de leader et de mobilisateur d’équipe? Si vous êtes membre d’un Barreau canadien ou américain et cumulez de l’expérience pertinente, dont en gestion de personnel, nous aimerions en savoir plus sur vous. Vous devez être bilingue pour vous qualifier. À noter qu’une formule hybride permettant le télétravail en partie sera possible post-pandémie, et qu’un candidat qui serait en poste ailleurs qu’à Montréal sera appelé à visiter les bureaux de Ottawa et de Ville St-Laurent de façon régulière. Réf. #30753
Me Dominique Tardif
Présidente, ZSA Québec
Recruteur / Chasseur de têtes,
avocats & notaires
514-228-2880 poste 320
dtardif@zsa.ca
Me Marie-Hélène Cloutier
Gestionnaire de projets / Recrutement
514-228-2880 poste 330
mcloutier@zsa.ca
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