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Parajuriste en droit corporatif/transactionnel Senior

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    8 ans+
    Montreal, QC, Canada
    30585T

8 ans+ | Montréal (Villeray)

This job description is only available in french.

Nous collaborons présentement avec un cabinet de taille humaine situé à Montréal, qui souhaite embaucher un.e parajuriste en droit corporatif. La personne recherchée sera appelée à épauler l’associé principal afin de desservir la clientèle du cabinet, composée de petites et de moyennes entreprises de toutes industries.

Principales responsabilités :

  • Assumer la responsabilité de plusieurs dossiers de droit corporatif;
  • Collaborer à la rédaction de la documentation nécessaire à la mise en place de réorganisations corporatives, planifications, restructurations et transactions commerciales diverses;
  • Préparer et participer à des séances de clôture;
  • Procéder à l’étude de livres de procès-verbaux et préparer la documentation nécessaire pour leur mise à jour et pour la mise à jour des sociétés auprès des instances gouvernementales;
  • Préparer la documentation requise pour la constitution et l’organisation de personnes morales;
  • Effectuer des vérifications et recherches auprès de certains registres publics (RDPRM, Registre foncier, REQ, Industrie Canada, plumitifs, etc.);
  • Assurer le suivi des dossiers quant à la signature des documents et leur production, ainsi que la préparation de la correspondance nécessaire;
  • Toutes autres tâches connexes.

Compétences et qualifications requises :

  • Détenir un diplôme d’études collégiales en techniques juridiques (AEC ou DEC);
  • Posséder un minimum de 8 ans d’expérience similaire;
  • Posséder une excellente connaissance de la suite Microsoft Office;
  • Avoir une excellente connaissance de la grammaire française, et une bonne connaissance de l’anglais (un atout);
  • Savoir naviguer sur les différents sites gouvernementaux (REQ, ISDE, RDPRM, Registre foncier, etc.).

Faites-nous parvenir votre CV : montreal@zsa.ca | Numéro de référence : 30585T.

Tagged as : Permanent, Senior
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